Formation en Communication
La communication interne d'une entreprise influe sur l'engagement des équipes et sur la fidélité des clients.
Elle joue un rôle clé dans la diffusion d'une culture d'entreprise et dans le management des équipes :
- Renforcer le climat social,
- Améliorer l'engagement et la productivité autour d'un projet,
- Optimiser l'organisation de l'entreprise,
- Anticiper les stratégies de demain...
A travers nos actions de formation et d'accompagnement des entreprises, nous mettons à votre service notre expérience des outils et des méthodes qui perfoment. L'agitlité et la collaborativité sont deux axes essentiels de la construction de nos parcours pédagogiques.
Exemples de nos thématiques de formation :
- Améliorer sa communication grâce à la synergologie (= analyse de la gestuelle)
- Développer sa compétence émotionnelle, facteur de performance
- Développer sa connaissance de soi... et des autres à l'aide du MBTI
- Communiquer en toute assertivité
- Animer des réunions participatives
- Améliorer ses prises de parole en public
Les programmes présentés ici sont à titre d'exemples et chaque session de formation s'ajuste en fonction de vos objectifs et contexte : inter/intra entreprises, collectif/individuel, en présentiel/en distanciel, parcours CQP/parcours AFEST.
Les programmes spécifiques et les tarifs sont disponibles sur demande.
Elle joue un rôle clé dans la diffusion d'une culture d'entreprise et dans le management des équipes :
- Renforcer le climat social,
- Améliorer l'engagement et la productivité autour d'un projet,
- Optimiser l'organisation de l'entreprise,
- Anticiper les stratégies de demain...
A travers nos actions de formation et d'accompagnement des entreprises, nous mettons à votre service notre expérience des outils et des méthodes qui perfoment. L'agitlité et la collaborativité sont deux axes essentiels de la construction de nos parcours pédagogiques.
Exemples de nos thématiques de formation :
- Améliorer sa communication grâce à la synergologie (= analyse de la gestuelle)
- Développer sa compétence émotionnelle, facteur de performance
- Développer sa connaissance de soi... et des autres à l'aide du MBTI
- Communiquer en toute assertivité
- Animer des réunions participatives
- Améliorer ses prises de parole en public
Les programmes présentés ici sont à titre d'exemples et chaque session de formation s'ajuste en fonction de vos objectifs et contexte : inter/intra entreprises, collectif/individuel, en présentiel/en distanciel, parcours CQP/parcours AFEST.
Les programmes spécifiques et les tarifs sont disponibles sur demande.
Programme de formation - Améliorer sa communication avec l'analyse de la gestuelle
Programme de formation - Développer sa compétence émotionnelle, facteur de performance
Programme de formation - Gestion des appels difficiles
Programme de formation - Communication et MBTI
Taux de satisfaction : 95% de stagiaires satisfaits
Renforcer l'impact de sa communication avec l'analyse de la gestuelle
Prendre conscience de l'impact de la gestuelle dans la transmission d'un message
Repérer des gestes clés pour s’assurer de l’adéquation entre les mots et les gestes
Avoir des clés pour maintenir une communication assertive et empathique
Repérer des gestes clés pour s’assurer de l’adéquation entre les mots et les gestes
Avoir des clés pour maintenir une communication assertive et empathique
Développer sa compétence émotionnelle, facteur de performance
Comprendre le rôle des émotions dans les relations
Faire de ses émotions un levier de son efficacité professionnelle
Apprendre à utiliser ses émotions et celles des autres comme un moteur
Adapter le processus de relation émotionnelle pour atteindre un objectif
Faire de ses émotions un levier de son efficacité professionnelle
Apprendre à utiliser ses émotions et celles des autres comme un moteur
Adapter le processus de relation émotionnelle pour atteindre un objectif